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비자·이민
취업·기술이민에서 점수보다 먼저 준비할 증빙
경력, 직업코드, 기술심사, 언어와 고용주 스폰서 자료를 제도별로 구분해 준비합니다.
직함보다 실제 업무 내용이 중요합니다
이민 제도의 직업 분류는 회사의 직함만으로 결정되지 않습니다. 담당 업무, 기간, 근무시간, 급여와 고용관계를 증빙할 수 있어야 합니다.
경력확인서가 제도상 요구하는 항목을 포함하는지 퇴사 전에 확인하세요.
자격 확인과 초청 가능성을 구분합니다
최소 점수나 프로그램 자격을 충족해도 초청을 보장하지 않습니다. 선발 회차, 직업, 지역 지명과 경쟁 점수가 달라질 수 있습니다.
최소 기준, 현재 경쟁력, 초청 후 제출할 증빙을 세 개의 목록으로 나누세요.
제출 전 변경된 사실을 갱신합니다
SkillSelect EOI처럼 제출 후에도 일정 기간 갱신할 수 있는 시스템이 있고, 초청 뒤에는 짧은 신청 기한이 주어질 수 있습니다.
언어 점수, 경력, 가족관계, 주소 변경을 기록하고 공식 프로필과 증빙을 일치시키세요.
확인 목록
- 직업 분류
- 경력확인서
- 언어 성적
- 학력 평가·기술심사
- 초청 후 원본 서류
이 가이드는 정보 탐색과 준비를 돕기 위한 편집 콘텐츠입니다. 개인의 최종 자격과 제출 서류는 해당 학교·기관의 최신 공식 심사를 따릅니다.